ADVOCATENASSOCIATIE  

 

 

 

Voor- en nadelen van de vennootschap voor vrije beroepen

1) Korte geschiedenis:

     In de late middeleeuwen begonnen vooral Nederlandse handelaars met het organiseren van verre   

     boottochten over zee. Om de risico’s daarvan te beperken sloten zij met de zeevaarders een

     contract af : zij brachten geld in voor de reis en zouden alleen maar hun geld, en niet meer,

     kunnen verliezen als de reis slecht zou aflopen. Meteen was de figuur van de vennootschap

     geboren: een aparte, fictieve persoon, die alleen juridisch bestaat, die alle risico’s draagt en de

     samenwerking voorstelt tussen verschillende personen (handelaars en zeevaarders).

 

2) Defintie:

    Een vennootschap is dus vooral bedoeld om de risico’s van handel en zaken doen in het algemeen

    te beperken tot wat er in die vennootschap zit aan kapitaal. Dat kapitaal wordt bijeengebracht

    door een aantal personen die samen iets willen ondernemen.

 

3) Heeft vrije beroeper nood aan zo’n beperking van zijn aansprakelijkheid?:

     Meestal zal de vrije beroeper geen al te grote investeringen (met de nodige risico’s) verrichten

     zodat zijn risico zich vooral situeert op het gebied van de beroepsaansprakelijkheid. Vraag is

     of dat niet afdoende ondervangen kan worden met de nodige verzekeringen.

 

4) Heeft een vrije beroeper nood aan samenwerking?

     In de mate dat dit bevestigend beantwoord wordt kan de vennootschap een goed kader zijn

     waarbinnen die samenwerking geconcretiseerd kan worden  De statuten van de vennootschap

     vormen dan de leidraad van de samenwerking.

 

5) Daarnaast zijn er natuurlijk de fiscale motieven: Kan men in een vennootschap “alles” aftrekken

    en zo geen belastingen  betalen?

    Nee, de belastingregels voor een vennootschap dezelfde zijn als die voor een natuurlijke

    persoon: dezelfde kosten zijn aftrekbaar. Wel is er een verschil voor de winst: voor een

    natuurlijke persoon valt heel die winst onder de belastingen terwijl de vennootschap kan kiezen.

    De vennootschap kan alle inkomsten, na aftrek van de kosten, uitkeren aan de zaakvoerder als

    loon. Dat wordt dan gewoon belast in de personenbelasting. De vennootschap kan echter ook

    een deel behouden als winst die meestal lager belast wordt.

 

6) Is het dan sowieso voordeliger een vennootschap op te richten?

    Nee, er zijn wel wat addertjes onder het gras. De laagste tarieven (tot slechts 24,98 ´%) voor de

    vennootschapsbelasting zijn maar van toepassing als de zaakvoerder een loon krijgt van

    mimimaal 33.000,00 EURO (inkomsten 2006), nadat alle kosten betaald zijn. Ook blijft de winst

    dan wel in de vennootschap. Om die eruit te halen moet er nog roerende voorheffing betaald

    worden. Het verschil met de personenbelasting wordt dus al kleiner. Bovendien brengen de

    oprichting en de werking van een vennootschap kosten met zich mee (notaris/boekhouder).

 

7) Vanaf wanneer is een vennootschap dan interessant?

     Stel, u schat uw inkomsten na kosten op minstens 35.000,00 EURO tot misschien zelfs

     50.000,00 EURO, terwijl u genoegen zou nemen met een “leefloon” van 33.000,00 EURO. De

     rest kan in de vennootschap blijven en slechts belast worden aan die lage tarieven. Maar tussen

     die twee uitersten is er een groot fiscaal verschil. 35.000,00 EURO betekent 33.000,00 EURO

     loon en 2.000,00 EURO winst die in de vennootschap blijft. Is dat wel de moeite?

     Als natuurlijke persoon met 35.000,00 EURO inkomsten zou u ook een vrij aanvullend pensioen

     voor zelfstandigen kunnen afsluiten voor een jaarlijks bedrag van 2.000,00 EURO dat integraal

     aftrekbaar is.  Het belastbare loon is dan ook beperkt tot 33.000,00 EURO, dus waarom nog een

     vennootschap oprichten met alle kosten vandien?

     Bij inkomsten van 50.000,00 EURO, na kosten, wordt een vennootschap al interessanter. Het

     surplus van 17.000,00 EURO blijft dan als winst in de vennootschap en daarmee  kunt u veel  meer sparen

     voor uw pensioen via een aangepaste pensioenverzekering op maat.

 

 

Home | Info
Artikels | Vraagbaak | Links
E-mail kg@geerts-law.be voor alle opmerkingen of vragen over deze web site.